L'engagement social nous tient à cœur
... c'est pourquoi nous sommes impliqués dans de nombreux projets différents.
antonius - Réseau Hommes
La sphère du travail est une sphère de vie essentielle. Également pour les personnes handicapées. Le travail est un lieu d'épanouissement des potentiels de chaque personne, il renforce l'estime de soi, assure une reconnaissance sociale et concrétise la dignité humaine. Tel est le crédo de la fondation antonius - Réseau Hommes à Fulda.
Nous apportons notre soutien à cet établissement de pédagogie thérapeutique et nous confions régulièrement des missions de travail aux ateliers du foyer Antoniusheim, qui opèrent, avec leurs quelque 250 collaborateurs, dans différents secteurs.
Ateliers Caritas
Depuis de nombreuses années, TECHNOLIT est client des ateliers Caritas et contribue à la diversification des opportunités de travail au sein des établissements Caritas. Le concept global des ateliers Caritas a en effet pour principale mission de garantir l’accès au travail et à la formation aux personnes souffrant d’un handicap ou de troubles psychiques. Dans ce contexte, un vaste éventail de champs d’activité dans des branches de production et de service variées constitue une condition essentielle. Nous sommes heureux de pouvoir, grâce à notre soutien, contribuer au succès de ce projet.
Diaconie Johannes Mosbach
La Diaconie Johannes Mosbach, implantée sur plusieurs sites du Bade-Wurtemberg, s'est donné pour objectif d'aider les personnes handicapées en tenant compte de leurs capacités individuelles et de les intégrer au mieux sur le marché du travail général. Les ateliers proposent, pour ce faire, quelque 2 000 postes de travail posant différentes exigences à la main-d'œuvre. Chaque site est spécialisé sur des prestations de services spécifiques. Nous sommes heureux de pouvoir soutenir le dessein poursuivi par la diaconie Johannes Mosbach et nous travaillons par conséquent de manière durable avec cet établissement, qui offre à notre entreprise une précieuse aide dans le domaine de la confection et de l'emballage.
Perspektiva GmbH
Les élèves sortant des établissements d'éducation spécialisée et des établissements d’enseignement secondaire rencontrent de plus en plus de difficultés, de nos jours, pour trouver un emploi. Les exigences complexes du monde du travail d'aujourd'hui constituent bien souvent des obstacles infranchissables. Cette problématique a motivé la fondation en 1999 de la Communauté de promotion du travail et de la vie (Fördergemeinschaft für Arbeit und Leben) « Perspektiva ».
L'insertion des jeunes dans le monde du travail d'aujourd'hui est au cœur des missions de cette communauté. Jusqu'à aujourd'hui, environ 100 entreprises prennent part à l'initiative Perspektiva et offrent aux jeunes l'opportunité de réunir des expériences dans le monde du travail. La société TECHNOLIT GmbH est associée de la Communauté de promotion du travail et de la vie « Perspektiva ».
Le soutien n'intervient pas uniquement au niveau financier. En effet, un certain nombre de jeunes issus de cet établissement travaillent au sein de notre entreprise (par ex. en tant qu'auxiliaires pour certains projets, certains disposant également d’un contrat à durée indéterminé).
Bourses d’études allemandes
Pour des études réussies, les deux sont nécessaires : le talent et un financement solide des études. C'est la raison pour laquelle nous soutenons un étudiant pendant ses études en tant que membre bienfaiteur de l’Association Freunde und Förderer der Hochschule Fulda (association des amis et bienfaiteurs de l'École d'enseignement supérieur de Fulda). Le boursier percevra tout d’abord pendant une année une bourse de 300 euros par mois. L’association et la société Technolit GmbH prennent en charge les coûts à parts égales.
Le 19 avril 2012, nous avons fondé, de pair avec d'autres représentantes et représentants des mondes économiques, politiques et universitaires, l'association « Freunde und Förderer der Hochschule Fulda » (Amis et bienfaiteurs de l'École d'enseignement supérieur de Fulda). L’école d'enseignement supérieur et ses établissements de recherche et d'enseignement bénéficieront ainsi d'un soutien durable afin que du personnel qualifié puisse être recruté pour la région dans le cadre de leur formation universitaire. Nous soutenons chaque année via notre affiliation à ce projet un étudiant avec une bourse d’études allemande. Soutenir les meilleurs talents dans les écoles d'enseignement supérieur, indépendamment des revenus - telle est le principe fondamental de ce programme de bourse d’études. La sélection des boursiers s'opère sur plusieurs critères: les bonnes notes, l'engagement social et la situation personnelle du jeune. Notre objectif est de donner aux têtes bien faites et bien remplies une reconnaissance pour leurs bons résultats ainsi qu'un tremplin pour leur carrière.
Association Förderverein Netzwerk Schulen – fit für die Ausbildung e.V.
(regroupement d'écoles et d'entreprises au service de la formation)
De nombreuses places d’apprentissage restent vacantes bien que de nombreuses entreprises recherchent actuellement désespérément des apprentis. L’Association Förderverein Netzwerk Schulen – fit für die Ausbildung e.V. est un regroupement d’établissements scolaires et d’entreprises implantés dans la région de Fulda dont la mission est d’améliorer les opportunités de formation professionnelle qualifiante et d’instaurer, à grande échelle, une offre pour tous les élèves des collèges dans la région de Fulda.
Le projet « Netzwerk Schulen » transmet des connaissances techniques pointues et développe la compétence sociale des élèves. Ceci permet d’accroître leur esprit critique et leur propre estime, qualités importantes dans leur vie professionnelle future. Débuter un apprentissage devient également plus facile. Les élèves participant à ce projet ont consacré du temps, en dehors de leur quotidien scolaire, pour acquérir davantage de connaissances que leurs camarades de classe, ils font preuve d’ambition et sont, de ce fait, des candidats intéressants pour les entreprises.
Depuis de nombreuses années, TECHNOLIT apporte son soutien au projet « Netzwerk Schulen », pas uniquement sur un plan financier. Nous proposons également aux élèves des opportunités de stage ou de visite de l’entreprise, leur permettant de découvrir les métiers d’apprentissage au quotidien.
En outre, nous libérons de leurs fonctions nos propres employés, qui travaillent volontairement pour les pompiers, le corps de secours allemand de l’Ordre de Malte ou la Croix-Rouge allemande. Nous assumons également notre responsabilité sociale au début de la vie professionnelle. Chaque année, par exemple, nous proposons des stages pour les élèves et les jeunes.
Nous sommes également actifs en tant que sponsor dans le domaine du sport et nous soutenons des équipes régionales de football, un club de tennis de table de la ligue nationale allemande, des événements régionaux de concours hippiques et nous faisons régulièrement des dons aux fêtes organisées par les jardins d'enfants et les écoles locales.
Nous sommes conscients de notre rôle en tant que l'un des plus grands employeurs de la région et nous souhaitons, par notre engagement, donner des accents positifs à la communauté sociale.